Nhà lãnh đạo tuyệt vời

Có rất nhiều cuốn sách bàn về nhà lãnh đạo khác biệt, đầy quyền lực, nhưng lại ít cuốn sách đào sâu khai thác sự khiêm nhường của nhà lãnh đạo. Ai đó sẽ nói rằng nhà lãnh đạo khác biệt không thích trói buộc, họ là những người mang dáng dấp quật cường mạnh mẽ và tính khiêm nhường sẽ trở thành rào cản cho sự tiến bước của họ. Phải chăng chúng ta đã bỏ sót khía cạnh nào đó của sự khiêm nhường?

Những người được xem là cứng đầu, bất hợp tác nhất, lại là những người nhìn thế giới khác đi. Và Abraham Lincoln đã gây bất ngờ vì điều này.

Kinh nghiệm đầu tiên trong sự nghiệp phóng viên của tôi đã dạy cho tôi một bài học vô giá, một cách ngẫu nhiên, cũng là châm ngôn của Boy Scouts: "Hãy luôn chuẩn bị". Bởi lẽ "không có lối tắt cho sự hoàn hảo".

Lãnh đạo có phải là là khả năng chia sẻ một tầm nhìn và kêu gọi người khác cùng thực hiện? Điểm nổi bật của bất kỳ lãnh đạo nào là cách họ dẫn đầu làm gương. Đặc biệt là đức tính khiêm nhường.

Tạo lập các lĩnh vực chuyên môn, bằng cách làm xuất sắc từng việc ở từng thời điểm và học cách đứng lên sau thất bại, là những bước tiến quan trọng

Sự lãnh đạo để có thể bao gồm cả những người có tham vọng và ý chỉ thay đổi bản thân, cũng như tạo ra lợi ích cho xã hội.

Tôi biết một công thức thành công tồn tại từ rất lâu, đã được kiểm chứng qua thời gian . Tổ tiên của chúng ta đã tạo ra nó hàng trăm năm trước

nhân viên chia sẻ kinh nghiệm, kiến thức với nhau thì điều này sẽ làm cho doanh nghiệp trở nên sáng tạo, đổi mới hơn và hiệu suất làm việc tăng lên.

Hiểu nhầm ý định, không hiểu rõ bối cảnh khiến họ hình thành định kiến như vậy. Lời khuyên cho người trẻ tuổi Đừng nói quá nhiều. Hãy lắng nghe nhiều hơn.

Việc chuyển giao kiến thức ngầm từ thế hệ đi trước, sang thế hệ sau là vô cùng cần thiết. Mỗi thành viên nếu không nhận được những kiến thức ngầm